Liderança no foco e estratégia para resultados e lucratividade, cabe ao diretor de imobiliária incentivar o time, buscar o alcance das metas, sendo referencial de suporte e execução. Na categoria Diretor de Imobiliária, três nomes se destacaram nesses quesitos, sendo os mais mencionados pelo voto geral na primeira etapa do Prêmio AutImob: Manuel Lessa (Aevo), Mariana Vilela (My Broker) e Rodrigo Santana (Sharks).

Manuel Lessa (Aevo)





Com 17 anos de atuação no mercado imobiliário, Manuel Lessa possui uma vasta experiência em cargos de alta gestão, tendo ocupado posições de gerente, diretor e vice-presidente comercial antes de fundar a Aevo Imobiliária há um ano e meio. Para o executivo, a indicação ao prêmio é uma validação do trabalho focado em seriedade, transparência e cuidado com as pessoas, refletindo a transição de sua carreira para uma posição de liderança capaz de auxiliar outros profissionais.

Mariana Vilela (My Broker)





Com uma trajetória de 14 anos no mercado imobiliário goiano, Mariana Vilela evoluiu de corretora campeã a sócia da My Broker, sendo hoje a responsável pela unidade Marista, que ocupa o 1º lugar no ranking nacional da marca. Em sua gestão, a agência alcançou o marco de R$1,5 bilhões em vendas em quatro anos e meio, com R$350 milhões registrados apenas no último ano. Além dos resultados financeiros, Mariana destaca como legado a formação direta de profissionais que se tornaram referências no mercado. Ela vê o reconhecimento como a coroação de sua dedicação e um privilégio por atuar entre os melhores profissionais do país.

Rodrigo Santana (Sharks)





Sócio-fundador da Sharks Imobiliária, Santana iniciou sua carreira em 2018 e rapidamente se destacou na gestão de equipes, alcançando recordes de vendas. Em 2023, fundou sua própria empresa junto dos sócios Douglas Araújo e Pedro Paulo Isaac, que em menos de dois anos saltou de 50 para mais de 350 corretores, atingindo um patamar superior a R$ 750 milhões em vendas anuais. Para ele, o verdadeiro papel de um diretor é formar pessoas melhores que ele próprio, vendo na final do prêmio uma validação de seu trabalho como líder.